言有宗

 言有宗，要求我们的言论有出处。我们针对人、事、物所发表的言论，所阐述的观点，都是有出处、有宗旨的，不是主观臆断，不是随意说出的话。

 所谓出处，首先，是先贤、专业人士或权威人士的观点，因为这些人的观点是经过普遍的验证认可，才能最终得以流传的，他们的观点相对全面、客观、正确。其次，是客观的事实和数据，事实和数据是最稳妥的出处，最有价值，也是最有说服力的。 

 言有宗，要求我们所说的话要有宗旨。有宗旨，就是要有中心思想，有重点，有主要的目的和意图。 

 你所说的话，所发表的言论，是要反映什么问题？是要获得什么样的资源支持？是要在策略上要做出什么样的调整？……

 说话的主旨要明确地表达出来，让听者明白你的意图，而不是漫无目的地说话，若是让人听得云里雾里、不知所云、那就毫无干货可言。

 说话要有出处和宗旨，需要我们在说话前做足准备，首先要做好考察、调研，最后分析出真正的问题，思考适切的解决方案，然后理清说话的先后顺序，从听者的角度选择恰当的表达方式。

 君，暗指道，老子所谓的道，即万事万物运行变化的规律。事有君，就是要求我们做事情要遵循客观规律。

 所谓大道至简，规律往往都是以常识的形式存在，我们之所以看不到规律，不是因为规律高深莫测，而是我们被人性中的劣根性蒙蔽了心眼，如同掩耳盗铃一般对规律视而不见。

 比如，吸烟有害健康，维持一个好的体态就要管住嘴迈开腿……这些规律人尽皆知，可是能做到的又有几人？要真正地遵循规律，就需要克服人性中的懒惰、贪婪等本性，竭尽全力地去尊重规律。

 主，就是相关方，是向你提出需求的人或组织。心有主，就是要求我们具有客户思维。

 身在职场，你的上级领导就是你最重要的客户，他们的需求就是你的关注重点，他们的目标就是你的目标。

 要做到心有主，最重要的一点就是立场正确！站在老板的立场看待公司，站在上级的立场思考工作，站在客户的立场解决问题，站在相关方的立场认知自身的角色……立场正确了，工作的方向就不会错。

 要做到心有主，还要从需求提出方的角度来检验自己的工作成果。工作做完不代表做好，只有需求方满意了，你的工作才算交付结束，才算有价值。

 言论有出处、说话有中心思想；做事情有依据，遵循规律；和上级、客户保持一致的立场，以“客户思维”来检查自己的工作结果。

 做到以上几点，可谓言有宗、事有君、心有主。顶裕欢迎这样的伙伴加入，也以此与全体同仁共勉。